改善行政沟通的途径主要有:全面提高行政人员的素质。加强对行政人员的教育和培训,使他们在政治思想观念、文化知识和心理素质各方面得到全面提高,就可减少和克服行政沟通中的许多障碍。
明确沟通目的,建立沟通的规章制度,使行政沟通规类沿略语迫家范化。要使广大国家公务员深刻地认识行政沟通的目的和意义来自,尤其强调信息真实性的重要作用。
建立信息反馈系统,进行信息的核查和监督。仅靠国家公务员在行政沟通活动中的自律是不行的,必须建立信360问答息反馈系统,对信息的真实性和全面性,对沟通程序的合法性进行核查和监督。这样,才能保证行政沟通的质量。