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平面设计总监属于什么部门

平面设计总监属于什么部门

1、平面设计的就业方向很广。2、平面设计工作者可以在企事业单位或者和设计相关的单位工作,比如广告公司,摄影公司,印刷公司等,目前的很多大型企业都有专业的平面设计人员,负责本企业的形象宣传,产品包装设计等。3、   平面设计就业方向很广。4、社拦运碰会越是发展,经济越发展越离不开广告宣传,所谓“人靠衣裳,佛靠金装”,需要大量的广告设计师,包装设计师,印前制作员;只要有读者,就需要报刊、杂志、书籍;就需要美术编辑;只要有交通,就需要户外广告宣传,就需要更多的广告公从业人员。5、所以,平面设计,印前设计,印前制作永远都不会淘汰,而只会越发展越好。6、   平面设计师应用视觉传达的专业知识,能在企事业单位、专门设计部门、科研单位从事广告设计、包装与产品设计、书籍设计与印刷展示设计、企业形象设计、展示设计,还可以在相关的院校和科研单位从事教育科研、报纸、杂志、电视台等新闻媒体,网络等公司;也可以在出版社等出版单位及旅游、商业系统等,任何有平面设计项目的企事业单位供职的工作。7、就业范围广。8、   目前,一名优秀的平面设计师的平均月薪3000-4000元左右,若有能力胜任更高的职位,如设计部门主管、创意部门总监等,其平均月薪一般都是5000以上。9、并且有丰富经验的平面设计师往往都独立出来创业当老板。10、谋求更大的发展。11、   我建议,任何年轻人只要有机会都可以朝平面设计这个方向发展,有一技之长,永远不会被社会淘汰。12、并且这个职业属于脑力工作,白领工作,相对于其它工作来说很轻闲,有很多来开创这里学的人都说我很年轻呢。13、   但是,社会上的平面设计培训满大街,也培养了多如牛毛的初级的平面设计人员,这些初级的平面设计人员,由于掌握的知识比较基础,基本属于软件操作层次,只能是做做名片,喷画,广告灯箱等等比较简单的工作。  平面设计总监需要组织并协调每个组员的设计任务,建立合理的设计任务工作方法及流程,提高工作效率。以下是学习啦小编整理的平面设计总监岗位的基本职责表述。  平面设计总监岗位的基本职责表述1  职责:  1、根据客户需求完成项目所需的平面设计、效果设计;  2、根据项目情况参与团队头脑风暴、完善方案整体设计;  3、负责公司内部如网站、微信、微博、画册等相关设计;  4、了解并熟悉相关物料制作下单及所需材质、工艺等;  5、管理、培训平面设计团队;  6、全面负责设计项目的质量,对设计的创意、色彩、版式等进行评审 。  任职要求:  1、大专以上学历,美术设计相关专业,熟练掌握各种设计软件PS、AI等;  2、3年以上工作经历,有资深创意能力及案例,能独立完成相关项目平面设计工作,具有品牌设计、VI设计、画册、海报、平面创意广告等相关经验优先;  3、对印刷工艺及广告材料有深刻认识;  4、高度责任心和团队合作精神;  5、手绘能力突出者优先考虑。  平面设计总监岗位的基本职责表述2  1、基于公司品牌定位、调性,主导旗下品牌VI设计,确保所有设计输出符合品牌规范悄返。  2、作为团队创作主力,负责视觉效果的创意提出、专业指导、实际执行及品质把控。  3、负责公司旗舰店及线下门店等平台的整体视觉把控、风格定位等,从专业角度给出合理建议,提高点击率、转化率、销量排名等,统筹产品图片精修、店铺装修、视频、拍照摄影等完成量、完成率、时效、满意度等,负责视觉输出的整体水平提升。  4、把握产品的视觉风格,对内对外传递符合产品定位的设计理念;  5、负责品牌各项推广、展示活动的设计及进度把控。  6、负责设计团队人员的日常管理及绩效考核,对设计人员作专业的培训,提升整个设计团队的专业水平。  7、统筹产品图片精修、店铺装修、视频、拍照摄影等完成量、完成率、时效、满意度等,负责视觉输出的整体水平提升。  8、完成部门工作流程的搭建,简谈对部门发展提出可行性建议及解决方案。  9、完成上级临时交办的其它工作。  平面设计总监岗位的基本职责表述3  1、负责公司平面原画创作及包装设计统筹工作(平面设计)协调平面设计部与其它部门之间的工作关系。能独立完成公司自有品牌项目的创意、设计、打样落地等,能够带领设计师完成设计任务。  2、与客户进行有效沟通,按照客户需求将设计落实在具体产品中  3、负责对设计的成品制作进行监督和检查,保证设计部的出品时间及出品质量。  4. 分析与预测市场设计趋势,为新季度彩绘平面进行设计储备。  5. 管理团队,负责并指导每季度新产品设计开发。  6. 与相关部门沟通开发事宜并协调处理工艺、技术等问题。  7. 明确样品准确度并掌握开发进度。  8. 修正大货准确样并了解成本与量产可行性。  9. 关注当季产品销售情况,调整下季度新开发产品风格。  10、对部门成员进行专业培训和指导,提升设计部工作水平与效率,协调下属之间工作上的问题,充分调动下属专业方面的最大创意能力及创意效率。  平面设计总监岗位的基本职责表述4  职责  1、负责管理和分配团队设计工作;跟进设计任务;  2、指导团队成员完成设计任务,培训相关设计技能;  3、负责促销广告的策划方案及图片设计;了解色彩搭配,有一定的商业艺术审美观。  任职资格  1、精通各种作图技术和使用软件,熟练掌握Photoshop、dreamweaver等各类设计软件,对css等代码有一定的了解;  2、对工作认真负责,善于沟通,极强的团队精神;  3、良好的审美,对青年时尚有灵敏的触觉;  4、要求随简历附上平面设计类作品。  平面设计总监岗位的基本职责表述5  职责:  1、全面主持设计部(摄影部)工作,担当创意核心、设计指导、效果统筹、设计沟通的任务,执行和贯彻公司所交付的任务。  2、具备优良的品牌思维意识,优秀设计功底和画面美感,能独立完成相关的设计工作。  3、负责公司产品在各电商平台(亚马逊、速卖通等)活动页面的设计及美化工作,产品推广图、海报等(包括A+的创意设计、店铺活动主题视觉和产品详情页设计及排版、广告图片、视频的创意拍摄工作等)。  3、负责部门的工作分配,并监督工作进程,审核工作质量,指导部门员工完成相关设计工作,确认能按时按质完成,具备高效的执行力。  4、负责部门人员的培训工作和日常设计工作指导,调动员工的积极性和工作能力。  5、执行公司安排的其它相关工作。  任职要求:  1、大学本科及以上学历,良好的表达能力,具备超强的创意和独立的带团队能力、开阔的思维。  2、具备品牌策略观念,互联网思维门口,优秀的审美意识和艺术修养。  3、有培训指导能力,组织部门人员不断交流及提高能力。  4、5年以上的平面广告设计经验、2年以上的管理经验,4A公司、广告公司、互联网行业全案经验者优先。  5、要求具备强烈的责任心,能以设计项目、工作按时完成为态度,能承受较大的工作压力。  6、接受固定工资+绩效(提成)的收入方式。