其实,题主不用担心在玫琳凯工作会疏于照顾孩子,玫琳凯工作制度给予了握歼员工较大的自主性,给予了员工充足的自由支配时间。就以其中一项工作制度为例,玫琳凯中国在今年2月宣布实行孙拍混合办公制度,即除了在公司指定日时需要全员到公司,符合条件的员工在其它时则皮羡间每周可选择1-2天远程办公,并且可自主决定具体是哪几天,办公地点也不受限制。实行此制度后,员工不仅周末可以在家照顾孩子,周中也可以拥有灵活的时间。
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